Nous recrutons un (e) technicien(e) devis méthodes expérimenté (e) 

Intitulé du poste:   technicien devis méthodes (H/F)

Type de contrat:   intérim avec évolution vers un CDI ou CDI avec période d’essai renouvelable

Date de prise de poste: selon disponibilités

Rémunération:   à définir selon profil & expérience

vos missions:

ELABORATION DES DEVIS:

Analyse des plans techniques & cahier des charges
Etude de la faisabilité technique des pièces & calcul des coûts matière, fabrication & sous-traitance
Consultation des fournisseurs
Rédaction des devis & propositions commerciales

METHODES:

Définition du procédé de fabrication
Elaboration des gammes de fabrication
Rédaction du dossier technique
Choix des moyens de production & optimisation des temps de production & coûts

GAMMES & NOMENCLATURES:

Création & mise à jour des nomenclatures & gammes
Responsablilité des quantités lancées en production & coordonnation des regroupements
Edition des ordres de fabrication & des fiches besoin matière pour le responsable logistique

SUIVI DES COMMANDES CLIENTS & DES CLIENTS:

Préparation & lancement de la fabrication
Suivi de l’avancement & des délais
Garant de la conformité avant livraison

Sécurisation de la relation client à travers la qualité technique, la clarification des demandes & l’éventuelle proposition d’alternatives
Garant de la conformité entre engagement & réalisation
Garant du réalisable, rentable & conforme

Profil recherché

Expérience significative sur un poste similaire

Autonomie, rigeur et organisation

Capable de travailler dans un environnement exigeant en qualité et précision

Conditions et accompagnement

Intégration accompagnée avec période de doublon

Horaires de  journée

AVANTAGES SALARIES

Mutuelle : prise en charge de 50% de la cotisation mensuelle (solo, duo ou famille)

Prévoyance : prise en charge de 40% de la cotisation mensuelle (maintien de salaire partiel en cas d’arrêt maladie long, Invalidité, décès)

RTT (une vingtaine de jour par an)

Revalorisation annuelle des salaires

Primes de productivité & de vacances

Participation versée annuellement sous forme d’une prime ou placée sur un plan d’épargne salariale

Comité Social & Economique

Vous souhaitez postuler ?

📞 Contactez Metalia Industrie au 02 97 75 11 84
📧 Envoyez votre candidature à mis@groupemetalia.com